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社長ブログ

2007.05.26  教育

こんにちわ

以前勤めていた会社の社長の口癖は

社長の仕事で一番重要な仕事は人材の登用なので

会社がどんなに大きくなっても怠ってはいけない。

商品やシステムはそこそこでもいいけれど

人材がそこそこだと事業は必ず失敗するので

人材にはとことんこだわる事。

その他にも

社長は誰よりも早く出社して、誰よりも熱心に仕事をする事。

決してハイリスク・ハイリターンに走らない事。

余った会社のお金は銀座のクラブに投資するのではなく

社員の教育や福利厚生に当てる事。

何よりも一番かかる経費は社長の給料なので

質素、倹約に励む事。

お客様や社員を信頼して裏切らない事。

後継者の育成を忘れない事。

健康には気をつける事。

社員や家族を大切にする事。

感謝の気持ちを忘れない事。

明確なビジョンや信念を持ち、夢は必ず形にする事。

 

社長有難うございます。

こういった教えは今の私の指針になっています。

 

 

投稿者 admin (12:00) ｜ PermaLink
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